进击结构师 第5节 (第1/3页)

    ??“是吗？”

    ??蒙在沈怡心上的黑布撕开一条小口，漏进些许光亮。

    ??高明的领导总要找到充足理由才会解雇员工，一所的总监所长想劝退害群之马，必定先纵容他犯错。如此说来，他们是有意错放桃源郡的设计案，好借她的刀杀人？

    ??这是最常见的职场权术，却将被坑的风险强加给无辜者，未免太不厚道。

    ??以前在民兴，沈怡曾数次目睹老李被人当枪，取其经验选择装傻。

    ??活得精明不代表锱铢计较，睚眦必报，相反在人际场上做个“糊涂虫”方可长治久安。

    ??她这边不计较，蠢人却不肯善罢。次日中午行政部在公司腾讯通上发布一则公告：建筑一所设计师徐青在工作中粗心散漫，屡犯低级错误，经公司管理层决议，着罚款3000块，并处以严重警告。

    ??下午，徐青在电话里大骂沈怡。

    ??“我跟你无冤无仇，你跑去跟老板告黑状是几个意思？刚来几天，脚跟还没站稳就急着挣表现，你也太做得出来了！”

    ??沈怡知道极品们脑回路异常，一受刺激便乱开炮，见徐青已被公开处刑，挨几句骂也不怎么生气，理性还击：“徐工，是您先不和我沟通就去找小魏董告状，逼着我不得不向他解释。罚款警告也是公司的决定，跟我压根没关系。您有不满，该找您的领导或者老板们抗议，冲我发火有什么意义呢？”

    ??说完挂线，顺手将这厮拉入黑名单。

    ??隔天便听说徐青辞职了。上午她嗓子不舒服，下楼去药房买药，路遇办事归来的马姐，便慷慨地分她一盒润喉片。

    ??马姐投桃报李，边走边小声嘀咕：“前天我们办公室的人听见宋所长在二区休息室和徐青谈话。徐青不高兴公司处分他，宋所长说已经尽力帮他求情了，可这事儿是您直接告到小魏董那里的，他也没办法。”

    ??又当又立是领导的另一绝技，落到自个儿身上终是憋屈。

    ??沈怡揣着杀气，泰然轻笑：“宋所长可真是个好人呀，他肯定不知道，先闹到小魏董跟前的人是徐工。”

    ??马姐不住点头：“我听你们所的人说了，是徐青先挑事的。这人就是个刺头，在公司风评很差，老宋帮他擦了好多回屁股，这回估计太忙没顾上来，才让他闯了祸。说到底已经仁至义尽了。”

    ??好一个仁至义尽，杀人不见血反落了好名声，还把自己的失职抹得干干净净，难怪徐青会拿我当出气筒。

    ??沈怡在小人名录上狠狠记了宋所长一笔，后续情况显示此事对她的危害远不止糟心。

    ??周六建筑二所一名设计师来做项目交接，临了笑容可掬请求：“沈所长，图纸我们仔细校对过三遍，我们周总监又复查过一遍。您瞅瞅如果还有问题就请马上告诉我，我这边二十四小时待命。”

    ??过分谨慎给人异样感，沈怡笑道：“周总监是个精细人，他审过的一定没问题。”

    ??这原是客气话，那人却一本正经强调：“周总监刚才还嘱咐我，说请您严格把关，有任何不清楚或者不合理的地方，我们都会全力配合。”

    ??沈怡一看这特么就有点微妙了。建筑是比结构吃香，但在职务层面，两个部门的级别平等，现在对方竟把她当成审查人员严阵以待，恭敬的背后敌意若隐若现。

    ??一定是徐青的事引发了连锁反应，建筑所的人怕我再向老板打小报告，故意跑我这儿拿乔呢。

    ??建筑师们未必和徐青同气连枝，却个个兔死狐悲。沈怡是逼迫徐青辞职的直接原因，如同一座铡刀，人们看到她，不会细想她铡的是好人或坏人，只知道这是杀人的玩意儿，得尽量躲避。

    ??大概是心理作祟，之后沈怡总觉得公司里人们看她的眼神很古怪，这古怪或许会化成无形的阻力，妨碍她融入大环境，是新员工最怕遭遇的危机。

    ??我不止做了别人的枪，还白白背上恶名，宋长平可真是个狠角色，我看欺生的不止徐青，还有他！

    ??她想试探宋长平对她的看法，中午去食堂吃饭瞅见他，便端着餐盘落落大方走过去。

    ??“宋所长，我想坐窗边，能和您挤一挤吗？”

    ??宋长平热情欢迎，还打趣：“对着美女，空气都不一样了。”

    ??双方闲话家常，宋长平详细介绍了食堂几道经典菜肴，指点她什么时候来能吃到厨师为老板们开的小灶。

    ??一言一行无不像裹满白糖的甜糕，看不出丁点恶意。

    ??涉世未深的人兴许就此受蒙蔽，沈怡也是